L'emploi en CDI pour le secteur BTP L'emploi en CDI du secteur BTP Tous corps d'état, profils cadres et non cadres
Contact
Réf. BE2607201245
78500 Sartrouville
https://www.cdibtpjob.com/cv-candidat/2607201245/assistante-rh Female Sartrouville Ile de France France 78500 Sartrouville
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Français
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Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Ile de France, dans le Batiment.
Formations
08/2026 : Bac +5
Master 2 Gestion Stratégique des RH
Master 2 Gestion Stratégique des RH
12/2023 : Bac +3
Master 1 AES – Parcours Travail & RH
Master 1 AES – Parcours Travail & RH
Expériences professionnelles
12/2024 - 08/2026 : Assistante RH chez Transflex, 92250, La Garenne-colombes
Administration du personnel (DPAE, contrats, avenants, ruptures conventionnelles, registre du personnel, suivi absences et congés). Recrutement complet de 28 postes (cadrage besoins, annonces, tri CV, entretiens, intégration). Coordination formation réglementaire (SST, CACES) et organisation des élections CSE.
Administration du personnel (DPAE, contrats, avenants, ruptures conventionnelles, registre du personnel, suivi absences et congés). Recrutement complet de 28 postes (cadrage besoins, annonces, tri CV, entretiens, intégration). Coordination formation réglementaire (SST, CACES) et organisation des élections CSE.
04/2024 - 08/2024 : RH Généraliste – Stage chez Groupe France Mutuelle, 75000, Paris
Accompagnement au changement sur le déploiement du SIRH E‑Temptation, gestion des dossiers salariés, DPAE, suivi des visites médicales, registre du personnel, suivi congés maternité, gestion des anomalies de badgeage.
Accompagnement au changement sur le déploiement du SIRH E‑Temptation, gestion des dossiers salariés, DPAE, suivi des visites médicales, registre du personnel, suivi congés maternité, gestion des anomalies de badgeage.
01/2020 - 05/2020 : Chargée de Recrutement – CDD chez Sni Cameroun, Yaoundé
Recueil des besoins, rédaction et diffusion des annonces, tri des candidatures, préqualifications téléphoniques, conduite des entretiens, suivi post‑recrutement à J+15, suivi administratif des entrées (dossiers, contrats, formalités d’embauche).
Recueil des besoins, rédaction et diffusion des annonces, tri des candidatures, préqualifications téléphoniques, conduite des entretiens, suivi post‑recrutement à J+15, suivi administratif des entrées (dossiers, contrats, formalités d’embauche).
Langues
Français
Anglais
Anglais
Atouts et compétences
Administration du personnel, Recrutement cycle complet, Gestion formation réglementaire (SST, CACES), Relations sociales – élections CSE, Déploiement SIRH (E‑Temptation), Pack Office (Excel, Word, PowerPoint), Canva
