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CV Gestionnaire r.h
Régine A.

Gestionnaire r.h

14 ans d'expérience
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Contact

Réf. CI2101151401
Née en 1974
94120 Fontenay-sous-bois
1974-01-01 Female Fontenay-sous-bois Ile de France France 94120 Fontenay-sous-bois

Logiciels

Pack Office
Ciel
Sage
Sap

Langues

Français

Permis

B

Centres d'intérêts

Gym Pilate, Stretching, Vélo

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Ile de France, dans l'Administration et Juridique.

Formations

1994 : Bac Pro, Fort De France
BAC Pro, Comptabilité Bureautique Option B
1994 : Formation, Rungis
Formation Assistante R.H. Spé. Gestion Formation Professionnelle Titre Niveau III Enregistré au RNCP
1994 : Titre professionnel, Creteil
V.A.E Gestionnaire paie Titre Professionnel. Titre Niveau III Enregistré au RNCP
1993 : BEP, Fort De France
BEP Administration Commerciale et Comptable
1992 : CAP, Fort De France
CAP Employée des Services Administratifs et Commerciaux

Expériences professionnelles

06/2014 - 11/2014 : Stagiaire - Assistante RH (en CIF) chez Cenexi/fabrication De Produits Pharmaceutiques, Fontenay-sous-bois
09/2011 - à ce jour : Gestionnaire de Paie chez Groupe Flo, La Défense
05/2011 - 08/2011 : Gestionnaire de Paie chez Gie Novescia, Paris
02/2011 - 04/2011 : Gestionnaire de Paie chez Planet Hollywood, Chessy
2000 - 2010 : Gestion de Paie et Administration du Personnel chez Campeole, Paris
1999 - 2000 : Gestionnaire comptable chez Bull, Massy
1994 - 1998 : Gestionnaire comptable chez La Touche Spiritaine - Martinique, Martinique

Logiciels

Pack Office
Ciel
Sage
Sap

Langues

Français

Permis

B

Centres d'intérêts

Gym Pilate, Stretching, Vélo

Atouts et compétences

Gestion des Ressources Humaines
• Saisie des embauches ;
• Gestion des relations avec les organismes sociaux et fiscaux ;
• Garant du respect des procédures et la veille sociale et légale ;
• Réponse aux questions des salariés et directeurs de site ;
• Elaboration des Tableaux de bord ;
• Tri des CV, recrutement des Apprentis.
Gestion de la Paie
• Etablissement et contrôle des Bulletins de paie ;
• Etablissement des déclarations GUSO pour la paie des Intermittents du Spectacle ;
• Contrôle des acomptes, des saisies arrêts ;
• Paiement des salaires par virement et chèque ;
• Réalisation des déclarations (mensuelles, trimestrielles et Taxe sur les salaires et N4DS).
Gestion Comptable
• Saisie comptable ;
• Paiement des factures Fournisseurs ;
• Règlement des litiges ;
• Etablissement des Déclarations fiscales.
Gestion de la Formation Professionnelle
• Suivi des Dossiers C.I.F. et des formations suivies en DIF ;
• Repérage et analyse des besoins en formation ;
• Elaboration, mise en place et suivi du plan de formation ;
• Contact des organismes de formations pour des appels d’offres ;
• Création des contrats alternants ;
• Gestion de la planification et de la logistique.
Gestion Administrative du Personnel
• Création et suivi des contrats de travail, avenants, D.U.E. ;
• Réalisation des documents de fin de contrat : attestation Pôle Emploi, Certificat de travail et R.S.T.C.;
• Gestion des absences ;
• Réalisation des Attestations Maladies, AT. ;
• Création des dossiers Prévoyance ;
• Rédaction des courriers administratifs et attestations.
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